Por Consuelo Araiza/ Com. Soc. SITTGE/ San Luis Potosí, S.L.P.
En una protesta que se dio hoy a las diez de la mañana en la Secretaría General de Gobierno en reclamo del pago a maestras de la Guardería del SITTGE, la Secretaría General del Sindicato Independiente de Trabajadores y Trabajadoras de Gobierno del Estado señaló que la falta de pago a las Educadoras es una represión a la Organización Sindical por motivo de permanecer en plantón por más de cuatro meses para solicitar la entrada a las oficinas públicas del DIF Estatal.
Ante la falta del pago puntual de las maestras de la guardería del Sindicato, se presentaron con los alumnos y enseguida, Reséndiz Lara reclamó que es bajo y ruin el proceder de Gobierno al querer desquitarse de esa manera en retenerles el sueldo que ya devengaron por su trabajo.
También, en rueda de prensa, mostró la petición que hizo el SITTGE por escrito el pasado 8 de enero al Señor Presidente Enrique Peña Nieto, para que esté enterado de la falta de atención que ha tenido el gobernador Fernando Toranzo Fernández en un asunto que involucra a su esposa quien por su capricho, los trabajadores no pueden entrar a un edificio público por órdenes de su esposa.
En otro documento que mostró a los medios, se refiere a la queja que presentó el Sindicato Independiente de Trabajadores y Trabajadoras de Gobierno del Estado a la Comisión Estatal de Derechos Humanos, que preside el Lic. Jorge Vega Arroyo, en donde se denuncia la prohibición que hiciera la Dra. María Luisa Ramos Segura para que puedan acceder los trabajadores de Gobierno del Estado a las oficinas del DIF para repartir el periódico Sindical, una prohibición que violenta las garantías de los servidores públicos que tienen derecho a comunicarse con el Sindicato.
Ante la cerrazón del Gobierno del Estado, el SITTGE espera que en la Presidencia del país tomen Cartas en el asunto pues son ya cuatro meses de plantón en Palacio de Gobierno.
También se dio a conocer la disposición que hiciera el Pleno del Noveno Circuito el pasado 6 de diciembre del 2013, integrado por los tribunales colegiados segundo y tercero en donde se aprobó la Jurisprudencia con el Registro 2005054, en el Semanario de la Federación, en donde se avala que se otorguen los premios por antigüedad también a los trabajadores de confianza, sin excluir a nadie y menos si se trata de trabajadores del Poder Ejecutivo Estatal.
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