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Campaña publicitaria en Campus Party genera polémica en redes sociales

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Por Enrique Jiménez / Zapopan, Jalisco.

Una campaña de marketing de una tienda de tecnología en línea causó el descontento de varios campuseros, quienes han mostrado su inconformidad. La campaña utiliza a una edecán con un código QR en la parte trasera de su falda, el cual debe ser fotografiado para ser leído con alguna aplicación especializada.

El fundador de Campus Party México, Paco Ragageles, dijo en un tuit que la campaña es vergonzosa y ha pedido que se corrija.

La mayoría de los mensajes en Twitter hacen eco de esta opinión. Incluso mencionan que es una mala campaña desde el momento en que se piensa en usar a una mujer como un objeto, más allá de la inclusión del código en esa zona.

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Este es uno de los artículos que provocó el hecho:

“Tecnología y misoginia Una Realidad en Campus Party”

Texto Escrito por: Jessica Rodríguez y Alexandra Ximénez

En Épico Queen HEMOS Hablado Sobre La Falta De Mujeres en los Campos Científicos Tecnológicos Y , es a instancia de parte del orden del día de Nuestra. Desde El Momento Que iniciamos Actividades Creando Una Plataforma Que abría la Conversación respecto al Tema, llevando a cabo Acciones concretas de como el los capítulos, talleres y Participando de Manera Activa en eventos de como inicio de la rutina, de inicio weeekend o Campus Party encontramos-de Donde nos Hoy- , pensamos Que podiamos incidir trayendo Temas de Inclusión párr Reducir la Brecha de Género y PROMOVER Una cultura de Ambientes Saludables Diversos y no SÓLO en el Campo Científico o Tecnológico, si no en la vida cotidiana ‘.

El Día de Hoy en Campus Party México, sí suscitó ONU Hecho Que nos Hizo Pensar Que el reto Sigue Ahí. La Normalización de APRECIAR a las Mujeres de como Objeto, el machismo Que respalda ESTAS Acciones y la aceptación porción instancia de parte de las Instituciones hijo Oportunidades párrafo Que las Iniciativas de como Creciendo Sigan épica Reina. QUÉ ¿Por? Por Que se necesitan.

En los eventos de Tecnología, b uscamos de Manera Activa Que las Mujeres Que se sientan Seguras y empoderadas pensando Que Hablar de equidad es beneficioso Para Todos los Participantes en eventos of this tenor al Igual Que En El Mundo De Las startups. This rama de Negocios ninguna porción Tiene discriminatoria servi Qué, sexista o misógina, sin Razón heno. Las Mujeres no somos Objetos pecado Importar el oficio o Profesión Que desempeñemos.

¿De Qué Sucedió en Campus Party?

Edecán Una, Trabajando Para El soporte de la Empresa MiPcOnline, portaba vestido un, y en la instancia de parte Trasera of this prenda, sin Código QR. ¿En la Espalda? No. El Codigo estába posicionado en los glúteos de la Modelo. ESTO, claramente estába Pensado (SI, sin Tuvo Alguien Momento de brillantez al Pensar en esta «Estrategia de publicidad») Para Qué Las Personas tuvieran ninguna SÓLO Que acercarse a la edecán, Si No Que ADEMÁS tuvieran Que Escanear el Código Acercando sos Teléfonos una los glúteos de la chica. Gusto ¿Mal? Sí. Y la Responsabilidad del tanto cae Sobre la Empresa Que dio el Visto bueno a this publicidad, de como un los Organizadores de Campus Party México, Que Dieron luz verde a la Empresa Con Todo y activation.

La Preocupación es Inminente. Campus Party Es Un millas de Donde Evento de profesionistas o Jóvenes en Formación, POR hijo atraidos ver las Innovaciones de instancia de parte del Mundo digital, nacional e internacional. Buscan inspirarse, empoderarse y conseguir el impulso Que los lleve una ser personalidades exitosas Dentro del Mundo de la Tecnología. Las Marcas Hacen Presencia de Maneras Creativas párr atraer un su pà º blico, Pero En Esta Ocasión La Creatividad en sí quedo corta y le dio paso al reforzamiento de Lo Que Venimos Atacando, Espacios masculinizados y Mujeres cosificadas.

«Los expositores en el pabellón de exposiciones, patrocinadores o proveedores cabinas, o actividades similares también están sujetos a la política anti-acoso. En particular, los expositores no deben usar imágenes sexualizadas, actividades o cualquier otro material. Personal Booth (incluyendo a los voluntarios) no deben usar ropa sexualizado / uniformes / disfraces, o de otra manera de crear un ambiente sexualizado «.

«Los expositores En El Salón del evento, del del los patrocinadores o Vendedores, o Actividades Similares also estan Sujetos a la Política anti-acoso. En concreto, los expositores  no Deben USAR Imágenes sexualizadas, Actividades o Cualquier Otro material. El personal de los trípodes (incluyendo a los Voluntarios) no Ropa USAR Deben / Uniformes / disfraces sexualizadas, o de Otra Manera una CREAR sexualizado ambiente de la ONU. «

Código de conducta de Pycon.

¿Les quedo claro?

Si no, here De Una forma Más clara Algo Que pueden USAR párr Futuros eventos.

Nos causa profunda Una molestia Que ante los Esfuerzos de Diversas organizaciones e INCLUSO Codigos de Etica e Iniciativas impulsados ​​en Otros países (http://www.witi.com/center/aboutwiti/ethics.php ), ( http://adainitiative. org ), precisamente párr Reducir la Brecha de Género en la Industria y Generar un ambiente where Ambas contradictorio-Hombres y Mujeres-se Vean COMO Aliados, y Todos nos sintamos Seguros y respetados, Situaciones como estas, recurrir a la publicidad barata, un lo Fácil, objetificar una mujer una, Aceptado Aun mar.

No Estamos en Un Lugar Donde El Común denominador sean personajes Criterio pecado, Estamos en la ONU de Donde Lugar millas De personajes hijo Gente Preparada en sus Información respectivos ramos, Donde sí Tiene Acceso A La Información, Donde sí ha dejado en claro en Diversas OCASIONES La Falta de mujeres y Donde Se busca ACTIVAMENTE Un ambiente inclusivo, y si bien es Cierto Que COMO SOCIEDAD: hemos Aceptado y del hasta Cierto punto Normalizado la Presencia de edecanes de Como La Que VIMOS en Campus Party, ESO no significa Que no podamos expresar our inconformidad De que en la ONU Evento de Tecnología, Nivel de imprimación, SE PASE porción alto o sí ignorar Una forma de publicidad claramente cosificante y de Poco Respeto Hacia la mujer.

Muchas Organizaciones creemos de Me Creación de Espacios incluyentes y La Formación De Equipos Diversos ES-parte Del enriquecimiento De Las Empresas. Es Importante desaprender las Cosas Negativas párr Aprender Formas de convivencia Saludables. Siempre he Vamos A HACER Poder, lo Único Que se NECESITA es darse Cuenta párr Poder change.

Nota: Agradecemos la Atención inmediata de Paco Ragageles, Director General de Campus Party porción La Respuesta y Remoción de la activation de PConline, al Igual Que a los campuseros Que apoyaron y movilizaron las Publicaciones en Desacuerdo estafa this pisos de incidents.

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